REŞIŢA – Luna trecută, inspectorii de muncă au efectuat 272 de controale, în urma cărora au fost aplicate amenzi contravenţionale în valoare de 106.000 de lei.
Sancţiunile din domeniul relaţiilor de muncă, în valoare de 88.000 de lei, au fost aplicate, în cea mai mare parte, pentru: primirea la muncă fără întocmirea în formă scrisă a contractului individual de muncă, nerespectarea repausului săptămânal, netransmiterea în aplicația electronică REVISAL a perioadei de suspendare a contractului individual de muncă, neîntocmirea adeverinței de vechime etc. De asemenea, pentru primirea la muncă a patru persoane fără forme legale de angajare, doi angajatori au fost sancţionați cu amendă contravenţională în sumă de 80.000 de lei.
În acelaşi timp, sancţiunile din domeniul securităţii şi sănătăţii în muncă, în valoare de 18.000 de lei, au fost aplicate pentru deficienţe referitoare la: exploatarea și întreținerea instalațiilor electrice; exploatarea instalațiilor de ridicat; dotarea utilajelor cu dispozitive de protecție; organizarea și funcționarea comitetelor de securitate și sănătate în muncă; instruirea lucrătorilor; asigurarea măsurilor de prim ajutor; efectuarea controalelor medicale la angajare și periodic; semnalizarea de securitate a muncii. Au fost dispuse, de asemenea, 325 de măsuri obligatorii pentru remedierea deficienţelor constatate în timpul controalelor.
În perioada cuprinsă între 1 şi 28 februarie, către ITM Caraş-Severin au fost communicate şase evenimente soldate cu două decese şi patru cazuri de incapacitate temporară de muncă. Potrivit inspectorului Mihaela Aga, purtătorul de cuvânt al ITM Caraş-Severin, după finalizarea cercetărilor se va stabili dacă a fost sau nu vorba despre accidente de muncă.